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　　一、体检人选名单

　　根据《百色市2025年度事业单位公开招聘工作人员公告》规定，面试结束后，根据报考人员的综合成绩(有笔试岗位的考试总成绩=[(职业能力倾向测验成绩+综合应用能力成绩)÷3]×50%+面试成绩×50%;无笔试岗位的考试总成绩=面试成绩)，按照岗位计划招聘人数1:1的比例，根据同一岗位报考人员的综合成绩从高分到低分的顺序确定体检、考察人选。综合成绩相同时，面试成绩高的为确定人选，综合成绩、面试成绩都相同时，以职业能力倾向测验科目成绩高的为确定人选。

　　结构化面试满分为100分，合格分数为60分，未达合格分数者不能进入下一程序，不得确定为体检、考察人选。经核准开考或因考生缺考达不到1:3开考比例的，该岗位考生结构化面试成绩须达到70分方可按招聘需求进入下一程序。考生成绩都达不到70分的，取消该岗位的招聘。经核实，杨红敏等79人确定为百色市乐业县2025年度事业单位公开招聘工作人员体检人选(人选名单详见附件1)。

　　请入围体检的考生按体检通知书和《百色市乐业县2025年度事业单位公开招聘工作人员体检须知》(见附件3)要求参加体检。不按规定时间、地点参加体检者，视为自动放弃体检资格。

　　二、体检报到时间、地点及体检时间安排

　　(一)体检通知书领取时间：2025年6月23日(星期一)

　　下午16:00。

　　(二)体检通知书领取地点：乐业县人力资源和社会保障局5楼会议室(乐业县进城大道罗妹广场斜对面)。

　　领取体检通知书时须携带本人有效居民身份证原件、个人近期一寸免冠彩色照片1张，同时交体检费。

　　(三)体检时间：2025年6月24日(星期二)

　　体检实施机关为乐业县人力资源和社会保障局。由体检实施机关统一组织验证、抽签和体检。体检一天内完成。

　　三、体检标准

　　(一)体检项目和标准按照《广西壮族自治区事业单位公开招聘人员体检通用标准(试行)》及《广西壮族自治区事业单位公开招聘人员体检操作手册(试行)》执行，有国家制定行业体检标准的按行业标准执行。

　　(二)对《广西壮族自治区事业单位公开招聘人员体检通用标准(试行)》中的心率、视力、听力、血压等项目达不到体检合格标准的，当场告知考生并安排当日复检;对边缘性心脏杂音、病理性心电图、病理性杂音、频发早搏(心电图证实)等项目达不到体检合格标准的，当场告知考生并安排当场复检。

　　当日、当场复检只能进行1次，复检不合格的，不再择日安排进一步检查，体检结果以当日当场复检结论为准。

　　(三)考生对非当日、非当场复检项目的不合格体检结论有疑问的，可在接到体检结论通知之日起7日内向体检实施机关提交复检申请，经批准后进行复检。复检内容为对体检结论有影响的项目。复检只能进行一次，体检结果以复检结论为准。

　　考生在规定时间不按要求完成体检项目的，视同自动放弃体检资格。

　　四、体检人选递补

　　体检不合格或自愿放弃体检的，将从同一岗位报考人员中按照综合成绩从高分至低分的顺序依次递补，没有递补人选的，取消该岗位招聘计划。

　　体检递补事宜另行通知。

　　五、其他

　　(一)体检费用由体检医院按规定收取，费用由考生自理(以实际收费为准，不含复检费用)。考生交通、食宿自行安排。

　　(二)入围体检的考生必须按照体检通知要求，持本人有效居民身份证、体检通知书等原件，于体检当日按时到指定地点集中，由体检实施部门统一组织到医院参加体检。体检人员不按规定时间、地点参加体检的，视为自动放弃体检资格。

　　(三)在体检过程中有隐瞒影响聘用的疾病或病史的，给予不予聘用的处理;有串通体检工作人员作弊或者请他人顶替体检以及交换、替换化验样本等作弊行为的，体检结果无效，取消本次聘用资格并按事业单位工作人员公开招聘违纪违规的有关规定严肃处理。

　　(四)报考人员进入体检环节放弃的，在接到通知后2日内及时提供书面放弃申请的，记入诚信档案库，保存期为半年;累计2次出现上述情形的，记入诚信档案库，保存期限为1年;在接到通知后2日内未提供书面放弃申请的，记入诚信档案库，保存期限为2年。

　　(五)入围体检的考生须仔细阅读《百色市乐业县2025年度事业单位公开招聘工作人员体检须知》(附件3)并遵守相关要求。

　　六、联系方式

　　乐业县人力资源和社会保障局人才交流服务中心：0776-7928780。

　　附件1：百色市乐业县2025年度事业单位公开招聘工作人员入围体检人员名单.xls

　　附件2：百色市乐业县2025年度事业单位公开招聘工作人员体检阶段取消招聘计划汇总表.xls

　　附件3：百色市乐业县2025年度事业单位公开招聘工作人员体检须知.doc

　　乐业县人力资源和社会保障局

　　2025年6月19日